Şenpiliç, 13 Şubat 2013 tarihinde düzenlenen İnsan Kaynakları Zirvesi'nde, kariyer.net tarafından verilen "İnsana Saygı Ödülü"nü aldı. "İnsana Saygı Ödülü", bir kurumun kariyer.net kanalıyla iş başvurusunda bulunan tüm adaylarına ne oranda ve ne kadar süre içinde dönüş yaptığının rakamsal sonuçları üzerinden değerlendirilmesiyle verilmektedir. Değerlendirme kapsamında kurumun toplam cevaplama oranının %100, geri dönüş süresinin en fazla 18 gün ve adaya özel, yani tek tek cevaplanan başvuru yüzdesinin ise %99 ve üzerinde olması gerekmektedir. Şenpiliç; 8 günlük geri dönüş süresi, %100 toplam cevaplama ve %99,94 adaya özel cevaplama oranıyla "İnsana Saygı Ödülü"ne layık görülmüştür.Şenpiliç İnsan Kaynakları Müdürü Meryem Sökmen ve Satış İnsan Kaynakları Yöneticisi Osman Uyguç'un da katıldığı ödül töreninde, Şenpiliç adına ödülü Şenpiliç İnsan Kaynakları Yetkili Yardımcısı Selen Meyvacıoğlu aldı.
